Raytheon e trabalho remoto
A Raytheon permite trabalho remoto?
Somos uma pequena equipe de cinco desenvolvedores. Atualmente, estamos trabalhando em um pequeno projeto. Estamos trabalhando a partir de casa. Temos um escritório dedicado, mas estamos todos em diferentes partes do mundo.
Estamos todos em fusos horários diferentes. Estamos todos trabalhando em tarefas diferentes.
Somos todos remotos.
Estamos trabalhando em um pequeno projeto.
A Raytheon oferece empregos remotos?
Se você é um profissional de TI altamente qualificado, você pode ganhar até $90.000 por ano como Engenheiro de Desktop Remoto na Raytheon.
Engenheiro de Área de Trabalho Remota
A Raytheon está procurando um Engenheiro de Desktop Remoto para fornecer suporte para a linha de produtos Remote Desktop Services. O Remote Desktop Engineer será responsável por apoiar o desenvolvimento de novas funcionalidades e a manutenção das funcionalidades existentes. Esta posição requer trabalhar com a equipe de desenvolvimento de aplicativos, gerenciamento de produtos e outros engenheiros de suporte para resolver problemas técnicos e melhorar a experiência do cliente.
Os trabalhos remotos permanecerão remotos?
O mundo do trabalho remoto já vem de muito tempo.
No passado, as empresas hesitavam em contratar trabalhadores remotos, e muitas vezes exigiam que os funcionários trabalhassem no escritório.
Atualmente, o trabalho à distância está se tornando cada vez mais comum.
De fato, de acordo com um estudo recente da FlexJobs, agora há mais empregos remotos do que os empregos tradicionais nos Estados Unidos.
Mas será que o trabalho remoto permanecerá remoto?
Aqui estão algumas das razões pelas quais os empregos remotos podem se tornar menos remotos no futuro.
- Os trabalhadores remotos são mais produtivos do que os trabalhadores em escritório.
Os trabalhadores remotos são mais produtivos do que os trabalhadores em escritório.
Isto porque eles são capazes de trabalhar em casa, o que pode economizar tempo e dinheiro.
Eles também têm a liberdade de trabalhar quando querem, o que lhes permite trabalhar de forma mais eficiente.
De fato, segundo a FlexJobs, os trabalhadores remotos são mais produtivos do que os trabalhadores no escritório.
FlexJobs realizou um estudo com mais de 100.000 trabalhadores remotos e descobriu que eles eram mais produtivos do que os trabalhadores no escritório.
O estudo descobriu que os trabalhadores remotos são mais propensos a trabalharem por conta própria e mais propensos a trabalharem em casa.
Isto porque eles têm mais controle sobre seu tempo, o que lhes permite trabalhar quando querem. - Os trabalhadores à distância são mais propensos a permanecerem à distância
