Télétravailler pour VF

VF autorise-t-il le travail à domicile ?

La réponse est oui, si vous pouvez faire le travail. Nous n’autorisons pas le travail à domicile pour plusieurs raisons. Premièrement, nous ne voulons pas que nos employés soient distraits par leur vie et leurs obligations personnelles. Deuxièmement, nous avons un environnement de travail très spécifique que nous devons maintenir. Troisièmement, nous ne voulons pas que nos employés aient l’impression d’être chez eux. Il est important pour nous que nos employés aient l’impression d’être au travail et non à la maison. Nous voulons qu’ils soient concentrés sur leur travail et non sur leur vie personnelle.

Quelles sont les meilleures façons d’utiliser la FV comme un outil à votre avantage ?
Dans le passé, nous avons autorisé les employés à travailler à domicile. Le problème était que nos employés n’étaient pas concentrés sur leur travail. Ils ne travaillaient pas vraiment. Ils étaient à la maison et consultaient leurs e-mails. Ce n’est pas ce que nous voulons. Nous voulons que nos employés soient concentrés sur leur travail et leurs tâches. Nous ne voulons pas qu’ils soient distraits par leur vie personnelle.
Nous voulons être en mesure de voir ce que font nos employés. Nous devons être en mesure de voir ce qu’ils font, sur quoi ils travaillent et à quoi ressemble leur travail. Nous devons également être en mesure de leur donner un retour d’information sur leur travail. Nous voulons être en mesure de leur fournir un retour sur leur travail.
Nous voulons également que nos employés puissent accéder à nos logiciels, à notre matériel et à nos outils logiciels.

Est-il possible d’être embauché à distance chez VF ?

Si oui, quels sont les conseils ?

Je suis actuellement un développeur junior chez VF. Je travaille sur un projet qui est principalement backend, et j’ai de solides connaissances en .Net MVC. J’envisage de me faire embaucher à distance, mais je ne sais pas si c’est possible.
Je ne sais pas comment se déroule le processus d’embauche chez VF. Je ne sais pas si des compétences spécifiques sont requises ou s’il s’agit simplement de trouver un emploi qui correspond à vos compétences.
Je suis développeur senior chez VF et j’aimerais connaître l’avis de toute personne ayant vécu une expérience similaire.
Je suis développeur senior chez VF.
Cliquez pour développer…
Je travaille à distance depuis un an et demi. J’ai été embauché en tant que développeur principal chez VF, et je travaille actuellement sur un projet qui est principalement backend, et j’ai une solide expérience en .Net MVC.

Qu’est-ce qui est considéré comme du télétravail ?

La réponse à cette question est un peu différente pour chacun. Certaines personnes n’envisagent le télétravail que si elles travaillent à domicile, tandis que d’autres ne l’envisagent que si elles travaillent dans un autre pays.

Ce guide vous aidera à comprendre ce qu’est le télétravail et ce qu’il n’est pas.

Qu’est-ce que le télétravail ?
Le télétravail est un emploi qui est exercé à partir d’un lieu différent de celui où réside l’employé.
Il peut s’agir d’une autre ville, d’un autre État, d’un autre pays ou même d’un autre continent.
Le télétravail n’est pas la même chose que le travail à domicile. On parle de travail à domicile lorsque l’employé travaille depuis le même endroit que son domicile.
Le télétravail peut être effectué depuis n’importe quel endroit, notamment :
le bureau à domicile
Une autre ville
un autre État
un autre pays
Un autre continent
Le télétravail n’est pas la même chose que le télétravail. On parle de télétravail lorsque l’employé travaille depuis un endroit différent de son domicile.
Le télétravail est le fait pour un employé de travailler depuis son domicile.
Le télétravail, c’est lorsque l’employé travaille depuis un endroit différent de son domicile.