Télétravail chez Softbank
Softbank autorise-t-elle le télétravail ?
La réponse est oui, mais pas pour l’ensemble de l’entreprise.
La nouvelle politique de télétravail de Softbank s’applique à un sous-ensemble de ses employés, en mettant l’accent sur ceux qui travaillent dans les secteurs “essentiels” de l’entreprise. Cela inclut l’équipe du service clientèle, mais pas celle des ventes.
La nouvelle politique, qui a été annoncée la semaine dernière, intervient après que le PDG de Softbank, Masayoshi Son, a admis qu’il avait “autorisé” les employés à télétravailler pendant la pandémie de COVID-19, mais qu’il avait été “très strict” sur la question.
“Nous avions pour politique de ne pas l’autoriser”, a déclaré Son lors d’une conférence de presse le 23 mars, selon la Nikkei Asian Review. “Mais quand j’y pense, je me suis rendu compte que nous sommes une entreprise un peu familiale, et j’ai autorisé certains employés à travailler à domicile.”
Son a ensuite expliqué qu’il avait permis à cette pratique de se poursuivre “pendant une courte période”, mais qu’il avait été “très strict” sur la question. “Je n’en suis pas fier”, a-t-il déclaré.
Softbank propose-t-elle des emplois à distance ?
Comment postuler à des emplois à distance ?
Si vous êtes un travailleur indépendant, il est préférable d’utiliser votre propre plateforme d’emplois à distance.
Il existe deux façons de postuler à des emplois à distance. Vous pouvez soit créer votre propre plateforme d’emploi à distance, soit utiliser celle qui est proposée par votre employeur.
Si vous utilisez votre propre plateforme d’emploi à distance, vous pouvez créer une liste d’offres d’emploi et ajouter une description. Vous pouvez également ajouter une fourchette de salaire et envoyer l’annonce à votre liste d’adresses électroniques ou à vos comptes de médias sociaux.
Si vous êtes un freelance, vous pouvez utiliser une plateforme de freelance en ligne.
Comment trouver des emplois à distance ?
Vous pouvez utiliser des plateformes de freelance ou des sites d’emploi pour trouver des emplois à distance.
SoftBank est-elle une bonne entreprise pour laquelle travailler ?
De nombreuses questions se posent autour de SoftBank Group Corp. (TYO:9984) et de son PDG, Masayoshi Son. Cet homme, selon les termes du Wall Street Journal, “est connu pour sa personnalité flamboyante et sa volonté de faire des paris audacieux sur les nouvelles technologies.”
L’un de ses paris les plus récents est le SoftBank Vision Fund, qui a levé 93 milliards de dollars pour investir dans des start-ups. Le fonds est soutenu par les liquidités et les lignes de crédit existantes de la société, mais il est géré comme une entité distincte. La valeur nette de Son est de 16,6 milliards de dollars, selon Forbes.
Bien que M. Son soit le PDG de l’entreprise, le degré de contrôle qu’il exerce sur le fonds n’est pas clair. Le Wall Street Journal affirme qu’il a “le dernier mot” sur le fonds, mais ce que cela signifie n’est pas clair.
Le WSJ indique également que M. Son “est connu pour licencier les employés qui ne sont pas performants”, mais le rapport ne précise pas ce que ces employés ont fait pour échouer.
Et il y a aussi des questions sur le modèle économique du Vision Fund.
SoftBank est une société japonaise, et la plupart de ses activités se déroulent au Japon. Le Vision Fund, cependant, investit dans des entreprises en dehors du Japon. Cela signifie que le fonds est un peu un risque pour SoftBank.
