Télétravailler pour Amazon
Amazon autorise-t-il le télétravail ?
La réponse est non. Mais cela ne signifie pas que vous ne pouvez pas télétravailler. Dans cet article, nous allons vous montrer comment travailler à domicile en tant qu’employé d’Amazon.
Amazon est l’une des entreprises les plus populaires au monde. C’est un géant de la technologie qui change la façon dont les gens font leurs achats, travaillent et vivent. C’est aussi l’une des entreprises les plus innovantes au monde.
Amazon est un endroit où les gens peuvent trouver tout ce dont ils ont besoin. Vous pouvez trouver des appareils électroniques, des vêtements, de la nourriture et bien plus encore. Amazon est aussi un endroit où vous pouvez travailler à domicile.
Mais Amazon est une entreprise qui ne permet pas à ses employés de télétravailler.
Cela ne signifie pas que vous ne pouvez pas travailler à domicile en tant qu’employé d’Amazon.
Comment travailler à domicile en tant qu’employé d’Amazon
Pour travailler de chez vous en tant qu’employé d’Amazon, vous devrez faire plusieurs choses.
Tout d’abord, vous devez trouver un emploi chez Amazon. Ensuite, vous devrez obtenir un visa de travail. Enfin, vous devrez travailler dans le pays où vous vivez.
Nous allons examiner chacune de ces étapes plus en détail.
Comment trouver un emploi chez Amazon
Amazon est un endroit où vous pouvez travailler depuis chez vous. Mais cela ne signifie pas que vous pouvez y entrer et trouver un emploi.
Amazon propose-t-il des emplois à distance ?
Amazon propose une variété d’emplois à distance, notamment des postes dans le service clientèle, le développement de logiciels, le marketing et bien d’autres.
Amazon est l’une des destinations d’achat en ligne les plus populaires et compte plus de 100 millions de clients. C’est également un leader dans le domaine de l’informatique en nuage, ce qui signifie qu’il offre une variété de services basés sur le nuage, notamment Amazon Web Services (AWS), Amazon S3, Amazon Simple Storage Service (Amazon S3), Amazon Simple Queue Service (Amazon SQS), Amazon Elastic Compute Cloud (Amazon EC2) et Amazon Elastic Block Store (Amazon EBS).
En plus de ses services en ligne, Amazon possède une entreprise de vente au détail qui vend des produits électroniques grand public, des livres, des vêtements et d’autres articles.
Amazon offre une variété d’emplois à distance, y compris le service à la clientèle, le développement de logiciels, le marketing et bien d’autres.
Amazon offre une variété d’emplois à distance, y compris le service à la clientèle, le développement de logiciels, le marketing et bien d’autres.
Les employés d’Amazon travaillent-ils à distance ?
La réponse à cette question dépend de la personne à qui vous la posez. La position officielle de la société est qu’elle ne le fait pas. Dans une longue page de FAQ, Amazon déclare :
Nous n’avons pas de programme de télétravail pour nos employés. Nous offrons des horaires flexibles, des options de télétravail et une grande variété d’avantages à nos employés. Nous sommes fiers de la flexibilité dont disposent nos employés pour travailler quand et où ils le souhaitent.
Mais au fur et à mesure que l’entreprise s’est développée, elle a embauché davantage d’employés sur davantage de sites, et il est devenu de plus en plus évident que certains de ces employés travaillent à domicile.
Le PDG d’Amazon, Jeff Bezos, a déclaré qu’il préférait travailler en personne, et l’entreprise a beaucoup investi dans le recrutement et la fidélisation du personnel dans la région de Seattle. Mais les propres données de l’entreprise montrent que plus d’un tiers de ses employés travaillent à distance, et ce chiffre est en augmentation.
En 2017, Amazon a embauché plus de 100 000 personnes, et près de 60 % d’entre elles travaillaient à distance. En 2018, elle a embauché 100 000 autres personnes, et environ 50 % d’entre elles travaillaient à distance.
En d’autres termes, même si l’entreprise a grandi, elle est aussi devenue plus dépendante des travailleurs à distance.
“Je pense que l’entreprise s’est développée de manière à devenir plus distante”, a déclaré Andrew Ng, l’ancien responsable de Baidu et un des premiers investisseurs de l’entreprise.
Les employés d’Amazon peuvent-ils télétravailler ?
Le géant de la vente en ligne basé à Seattle possède une culture unique. Parmi les avantages de travailler chez Amazon, citons la nourriture gratuite et une salle de sport payée par l’entreprise.
Mais Amazon offre également à ses employés la possibilité de travailler à domicile.
L’entreprise dispose d’un programme appelé Flexible Work Schedule, ou FWS, qui permet aux employés de travailler à domicile selon un horaire qui leur convient.
Le programme FWS est l’un des avantages offerts aux employés d’Amazon, mais l’entreprise a récemment modifié le programme et offre désormais aux employés la possibilité de travailler à domicile à temps plein.
Qu’est-ce que l’horaire de travail flexible ?
Le programme FWS permet aux employés de travailler à domicile selon un horaire qui leur convient.
Pour avoir le droit de travailler à domicile, les employés doivent répondre à certains critères.
Le programme FWS est accessible aux employés à temps plein, mais pas aux employés à temps partiel ou temporaires.
Le programme FWS n’est également disponible que dans certains endroits.
Amazon propose le programme FWS à ses employés aux États-Unis, au Canada, en Australie, au Royaume-Uni et en Allemagne.
Les employés d’Amazon en Allemagne peuvent travailler à domicile selon un horaire qui leur convient.
Les employés d’Amazon aux États-Unis peuvent travailler à domicile selon un horaire qui leur convient.
Comment fonctionne le FWS ?
Les employés d’Amazon qui sont éligibles pour le FWS peuvent s’inscrire au programme.
Amazon est-il favorable au télétravail ?
La réponse courte est oui. Mais il n’est pas toujours facile de le découvrir.
Beaucoup de gens sont surpris d’apprendre que l’option de travail à domicile “sur site” d’Amazon est plus qu’un simple moyen pratique d’économiser de l’espace de bureau.
La politique de télétravail flexible d’Amazon vous permet de travailler de n’importe où, à condition de disposer d’une connexion Internet fiable.
Cette flexibilité peut être un grand avantage pour les personnes qui souhaitent télétravailler, ou pour celles qui doivent travailler dans un autre lieu pour des raisons familiales ou de santé.
Toutefois, le télétravail présente aussi des inconvénients.
Voici quelques-unes des plaintes les plus courantes concernant le travail à domicile.
- Vous n’êtes pas au bureau
Télétravailler peut être un peu solitaire.
Il n’y a pas de collègues avec qui discuter ou demander de l’aide.
Cela peut être particulièrement vrai si vous travaillez à domicile pendant de longues périodes.
Vous ne profiterez pas non plus de la camaraderie et des interactions sociales qui caractérisent le travail dans un bureau. - Vous ne bénéficiez pas des avantages d’un bureau
Si vous travaillez à domicile, vous ne bénéficiez pas des avantages d’un bureau.
Par exemple, vous n’aurez pas accès à une cuisine de bureau, ni à une salle de bain privée.
