Trabajar a distancia en Twenty-First Century Fox
¿Permite Twenty-First Century Fox trabajar a distancia?
La empresa es una gran defensora del trabajo a distancia, y lo ha sido durante años. La empresa también es una gran defensora de la política de trabajo a distancia. Está escrita en su código de conducta, y su equipo directivo ha hablado repetidamente de que es una parte clave de la cultura de la empresa.
Pero la política de trabajo a distancia de Fox es tan poco estricta que, como política de la empresa, no exige a ningún empleado que trabaje a distancia.
La política es tan laxa que la vicepresidenta senior de recursos humanos de Fox, Lori McCutcheon, dijo en una conferencia en 2018 que Fox es “una de las pocas empresas que realmente tiene una política de trabajo remoto.”
La política laxa de Fox es un problema porque significa que Fox tiene una política de trabajo remoto sin tener realmente trabajadores remotos. Fox es una gran empresa con un gran equipo de empleados, y sin embargo no tiene trabajadores remotos.
La política de Fox dice que los empleados pueden trabajar a distancia, pero no les obliga a hacerlo. También dice que los empleados pueden trabajar desde casa, pero no les exige que lo hagan. Y dice que los empleados pueden trabajar desde cualquier lugar, pero no les exige que lo hagan.
Esta política no es inusual.
¿Pueden los empleados de Twenty-First Century Fox trabajar a distancia?
Si es así, la empresa tiene una nueva política para hacerlo.
La empresa ha estado trabajando en esta política durante aproximadamente un año y medio.
“Era algo realmente importante para nosotros”, dice Josh Levy, director de información de Fox. “Estábamos viendo que mucha gente con mucho talento aceptaba trabajos en otras empresas”.
La empresa también vio a muchos empleados que tenían que trasladarse por su trabajo, pero se veían obligados a dejar atrás a sus familias. “Era un verdadero problema”, dice Levy. “Es realmente difícil vivir en una ciudad diferente y seguir teniendo a tu familia cerca”.
Así que Fox decidió hacer un cambio.
Fox es una empresa enorme con más de 2.000 empleados. La empresa tiene unos 30.000 empleados en total.
Fox tiene unas 150.000 personas en nómina en Estados Unidos y otras 250.000 en todo el mundo.
Alrededor del 20% de los empleados de Fox trabajan a distancia.
Fox ha estado trabajando en su política durante aproximadamente un año y medio.
¿Aumenta el trabajo a distancia la productividad?
La respuesta es sí, pero sólo durante la primera hora. El problema del trabajo a distancia es que es difícil saber cuánto tiempo pasas realmente trabajando.
Si trabajas a distancia, a menudo tienes la tentación de compensar el tiempo que pasas al teléfono o en reuniones.
He tenido innumerables conversaciones con trabajadores remotos que se sienten frustrados por su incapacidad para registrar con precisión el tiempo que realmente pasan trabajando.
Como trabajador a distancia, he experimentado esta frustración de primera mano.
Intento constantemente calcular el tiempo que paso trabajando. A menudo tengo la tentación de compensar el tiempo que paso al teléfono o en reuniones.
Sé que no soy el único.
Entonces, ¿cómo se puede hacer un seguimiento preciso del tiempo que se pasa trabajando?
Esta es la verdad:
La primera hora de trabajo a distancia es la más productiva del día.
El resto del día es un fracaso.
Y, si no tienes cuidado, te pasarás todo el día trabajando.
Llevo más de un año trabajando a distancia.
He descubierto que soy más productivo durante la primera hora del día.
Si trabajo a distancia durante 8 horas, seré más productivo durante la primera hora.
