Thrivent Financial for Lutherans y el trabajo a distancia
¿Permite Thrivent Financial for Lutherans trabajar desde casa?
La respuesta es sí.
El programa Thrivent Financial for Lutherans es una excelente manera de ayudarle a usted y a su familia a salir adelante financieramente. Thrivent Financial for Lutherans es una organización de servicios financieros de base cristiana. Ofrece una amplia gama de productos y servicios financieros.
Para calificar para Thrivent Financial for Lutherans, debe ser miembro de Thrivent Financial for Lutherans. Puede afiliarse a Thrivent Financial for Lutherans en línea o llamando a la oficina de Thrivent Financial for Lutherans.
El programa Thrivent Financial for Lutherans está disponible para todos. Sin embargo, existen algunas restricciones. Por ejemplo, sólo puede trabajar desde casa si es miembro de Thrivent Financial for Lutherans.
También puede trabajar desde casa si es miembro de Thrivent Financial for Lutherans y es asesor financiero de Thrivent Financial for Lutherans.
Si es miembro de Thrivent Financial for Lutherans, también puede trabajar desde casa.
Puede trabajar desde casa si es miembro de Thrivent Financial for Lutherans y es asesor financiero de Thrivent Financial for Lutherans.
¿Es posible ser contratado a distancia en Thrivent Financial for Lutherans?
Esta es la descripción del trabajo:
La misión de Thrivent Financial for Lutherans es ayudar a las personas a vivir su fe y servir a Dios mediante la administración financiera y el servicio a los demás. Thrivent Financial for Lutherans es una organización independiente, sin ánimo de lucro, basada en sus miembros, que ofrece productos y servicios para la Iglesia Luterana-Sínodo de Missouri y sus iglesias afiliadas. Somos miembros de la familia de organizaciones Thrivent Financial for Lutherans y estamos comprometidos a atender las necesidades financieras de las congregaciones y sus miembros. Thrivent Financial for Lutherans es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.
Estamos buscando una persona altamente motivada y creativa para unirse a nuestro equipo de Marketing. Se trata de un puesto asalariado a tiempo completo. Este puesto está ubicado en nuestra oficina de Kansas City.
Responsabilidades:
Desarrollar e implementar estrategias y tácticas de marketing para promover Thrivent Financial for Lutherans entre el público en general
Gestionar y ejecutar campañas y programas de marketing
Desarrollar y ejecutar estrategias y tácticas de comunicación de marketing
Asistir en el desarrollo de nuevos productos y servicios
Gestionar y ejecutar programas de marketing para el sitio web de la empresa y las redes sociales
Desarrollar y ejecutar programas de marketing para las publicaciones impresas y digitales de la empresa
Apoyar el desarrollo y la ejecución de campañas y programas de marketing para los programas de afiliación y eventos de la empresa
Apoyar el desarrollo y la ejecución de programas de marketing para los programas filantrópicos y de voluntariado de la empresa
¿Es Thrivent una buena empresa para trabajar?
Si está buscando una empresa que valore su tiempo y sus talentos, entonces puede considerar Thrivent. Siga leyendo para saber más sobre Thrivent y su cultura.
Cultura
En Thrivent, valoramos a las personas que hacen que tengamos éxito. Nos esforzamos por proporcionar un entorno que sea divertido y desafiante. Alentamos a nuestra gente a pensar de manera innovadora.
La cultura de Thrivent se basa en la creencia de que las personas son el recurso más importante en cualquier negocio y que cada persona tiene un conjunto único de habilidades, experiencias y perspectivas que pueden marcar la diferencia.
Trabajamos duro para crear una cultura que anime a nuestra gente a dar lo mejor de sí misma. Creemos que una cultura sólida es una parte fundamental de nuestro éxito. Sabemos que no podemos hacerlo solos, y siempre buscamos nuevas formas de crear y mantener un entorno positivo.
Creemos que estamos todos juntos en esto. Entendemos que cuando nosotros tenemos éxito, nuestros asociados también lo tienen.
Valoramos a nuestros asociados. Cuidamos de nuestros asociados. Premiamos a nuestros empleados.
Creemos que es nuestra responsabilidad ser buenos administradores del tiempo y el talento de nuestros empleados.
Nos comprometemos a desarrollar un lugar de trabajo justo, seguro, respetuoso y que incluya a todas las personas.
Valoramos la diversidad y promoveremos la diversidad en nuestro lugar de trabajo.
