Trabajo a distancia en Bed Bath & Beyond

¿Permite Bed Bath & Beyond trabajar a distancia?

La empresa dice que sí, pero algunos trabajadores a distancia dicen que no.

Kate Yandamuri es una escritora independiente con sede en Austin, Texas.
Bed Bath & Beyond, el minorista de artículos para el hogar, ha sido noticia últimamente por su postura en contra del trabajo a distancia, y por contratar a varias personas que trabajan a distancia.
“No somos anti-remota”, me dijo la empresa cuando le pregunté por su postura sobre el trabajo a distancia. “Sólo somos anti-remota”.
No estoy del todo seguro de lo que significa eso, pero entiendo lo esencial.
Pero Bed Bath & Beyond no es el único minorista que ha tenido su cuota de controversia sobre sus políticas para los trabajadores remotos.

¿Qué es el trabajo a distancia?
El trabajo a distancia es un término elegante para trabajar desde casa.
No es como un día de trabajo normal, en el que vas a una oficina, luego vuelves a casa y haces lo tuyo.
Con el trabajo a distancia, trabajas desde casa o en una oficina, y luego te vas a casa al final del día.
El trabajo a distancia puede realizarse por diversas razones, pero una de las más comunes es que vivas lejos de la oficina de tu empleador y no puedas desplazarte hasta allí.
Otra razón es que tienes familia.

¿Pueden los empleados de Bed Bath & Beyond trabajar a distancia?

Hay varias opciones para los empleados que quieren trabajar a distancia desde casa. La cultura y el liderazgo de una empresa desempeñan un papel importante a la hora de determinar si los empleados quieren trabajar a distancia.

Si eres un líder, puedes animar a tus empleados a trabajar a distancia creando una cultura que lo apoye.
Si eres un directivo, puedes ayudar a tus empleados a trabajar a distancia creando una cultura que lo apoye.
Si eres un empleado, puedes trabajar a distancia creando una cultura que lo apoye.
Como líder, puedes animar a tus empleados a trabajar a distancia creando una cultura que lo apoye.
Como directivo, puedes ayudar a tus empleados a trabajar a distancia creando una cultura que lo apoye.
Como empleado, puedes trabajar a distancia creando una cultura que lo apoye.
Si quieres trabajar a distancia, tendrás que asegurarte de que tu entorno de trabajo es propicio para trabajar desde casa.

¿Qué empresas se volvieron completamente remotas?

Hemos pedido a las empresas que se han vuelto completamente remotas que compartan sus experiencias, y las compartimos aquí.

  1. Microsoft

Microsoft ha sido remota desde los primeros días de la compañía, cuando Bill Gates y Paul Allen trabajaban desde casa. Hoy en día, los empleados de Microsoft trabajan desde casa, de viaje y en oficinas de todo el mundo.
2. Salesforce
Salesforce es una empresa de CRM basada en la nube que ha sido remota desde la fundación de la compañía. Es un gran ejemplo de una empresa que ha sido remota desde el principio y ha sido capaz de adaptarse a las necesidades cambiantes de sus empleados.
3. Netflix
Netflix es una de las primeras empresas en ser remota, y sigue siendo fuerte. Netflix es un gran ejemplo de una empresa que ha sido remota desde hace mucho tiempo y ha sido capaz de adaptarse a las necesidades cambiantes de sus empleados.
4. LinkedIn
LinkedIn es otra empresa que ha sido remota desde el principio. Es un gran ejemplo de una empresa que ha sido remota durante mucho tiempo y ha sido capaz de adaptarse a las necesidades cambiantes de sus empleados.
5. Slack
Slack es una aplicación de mensajería que ha sido remota desde el principio.
6. Zappos
Zappos es otra empresa que ha sido remota desde el principio.